Cuando se lesiona en el trabajo, su empleador (generalmente a través de su compañía de seguros) tiene que pagar la factura por su atención médica. A continuación, discutimos sus derechos a tratamiento médico bajo la compensación de trabajadores de Georgia. Por supuesto, si tiene preguntas específicas, siempre puede comunicarse con un abogado de compensación de trabajadores de Atlanta en nuestra firma: (404) 888-8888.
Seleccionar un médico
Para que la aseguradora de compensación de trabajadores pague por su atención médica, su proveedor generalmente debe ser un Médico Tratante Autorizado. La mayoría de los empleadores tendrán una lista de Médicos Tratantes Autorizados publicada de manera conspicua en el lugar de trabajo o disponible como folleto. La lista se conoce como Panel de Médicos, y en la mayoría de los casos, debe elegir a su médico de esa lista.
La selección de un médico puede ser una cuestión crítica en su caso. Sugerimos que lea nuestra página completa sobre tratamiento médico autorizado y el panel de médicos.
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Cambiar de médico
Algunos trabajadores descubren que su médico inicial no es una buena opción para ellos. Afortunadamente, las leyes de compensación de trabajadores de Georgia le permiten cambiar a su Médico Tratante Autorizado una vez durante el curso de su caso. Puede realizar el cambio sin el consentimiento de su empleador o de su compañía de seguros de compensación de trabajadores.
Hay algunas excepciones a esta regla, sin embargo. Si tiene alguna pregunta o inquietud sobre este tema, le animamos a visitar nuestra página de cambio de médicos para obtener más información.
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Obtener una segunda opinión
Si estaba recibiendo beneficios de compensación de trabajadores a nivel semanal y cree que el empleador o el asegurador los cortaron prematuramente, tiene derecho a obtener un examen de segunda opinión. Si opta por obtener una segunda opinión, debe notificar por escrito a su empleador o a su compañía de seguros con anticipación. Un abogado de lesiones personales en Atlanta puede ayudarlo con este proceso.
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Exámenes Médicos Independientes (IME)
Del mismo modo, su empleador puede solicitar que otro médico proporcione una segunda opinión sobre su condición. La Ley de Compensación de Trabajadores de Georgia permite que los empleadores y sus aseguradoras de compensación de trabajadores obtengan un Examen Médico Independiente (IME) siempre que esté recibiendo o reclamando que tiene derecho a recibir beneficios de discapacidad. Un médico no tratante realiza un IME a solicitud de la aseguradora de compensación de trabajadores de un empleador para evaluar la condición médica de un trabajador.
Si está asistiendo a un IME o solicitando una segunda opinión por su cuenta, lea más sobre el IME o la segunda opinión aquí. Un IME podría indicar que la aseguradora de compensación de trabajadores está tratando de encontrar una razón para suspender sus beneficios de discapacidad. Comuníquese con un abogado de inmediato si aún no lo ha hecho.
Para una consulta gratuita con un abogado de compensación de trabajadores en Atlanta, comuníquese con Bader Scott Injury Lawyers, hoy en (404) 888-8888.
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